开江县创新开展企业工资集体协商工作

　　日前，开江县针对小微企业工资集体协商难、签订难、执行难的实际情况，把区域性工资集体协商作为工作重点和突破口，以社区为一个区域，由社区联合工会牵头在辖区内开展企业工资集体协商工作，既扩大了工资集体协商覆盖面，又确保了协商工作的规范性，较好地解决了小微企业开展工资集体协商的难题。
　　一是全县成立了35个社区联合工会，覆盖了辖区内所有微小企业；二是企业工资集体协商工作纳入社区重点工作，同其他工作一并安排部署、一并检查督促、一并考核奖惩；三是依托所在社区的资源优势与企业开展协商工作，按照区域内不同行业和行业内不同工种协商工资标准。
　　据了解，仅新宁镇滨河社区联合工会通过开展区域性工资集体协商工作，建立了区域性工资集体协商机制，签订了区域性工资集体协议，覆盖企业11家、覆盖职工1000余多人，协商确定了区域内5个大行业23个工种的工资标准，基本实现了企业与职工双赢。