2018国庆节加班工资怎么算? 节假日三薪是哪几天你造吗?

时间:2018-08-28 19:25:29 来源:今日头条
  原标题:2018国庆节加班工资怎么算? 节假日三薪是哪几天你造吗?

  国庆节小长假很多人都准备出去旅游,然而也有不少人会在公司加班,我国对于法定节假日里工作是有加班工资这一规定的,因此很多人都很好奇国庆节加班工资怎么算呢?国庆节加班有三倍工资吗?下面我们就来看看2018国庆节加班工资怎么算?


 
  2018国庆加班工资怎么算
 
  根据国务院的放假安排,2018年国庆的放假时间是10月1日至7日。其中1日至3日为法定节假日,4日至7日为周末调班4天。
 
  在法定节假日的三天(即10月1日、2日、3日)用人单位安排劳动者加班工作的话,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。其中计算公式为:法定节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21。75×300%
 
  其余四天用人单位安排加班的话,且又不能安排补休的,应当支付不低于工资200%的工资报酬。
 
  国庆节加班三倍工资是哪几天
 
  《劳动法》规定:休息日安排劳动者工作,又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。由此可见,休息日加班后,企业可以首先安排补休,在无法安排补休时,才支付不低于工资200%的加班费。换句话说,双休日加班后,是安排补休还是支付加班费,决定权在企业,职工没有选择权。所以,10月1日(星期日)、10月2日(星期一)、10月3日(星期二)三天是国家法定节假日,也就是说,这三天便是有薪假期。而如果在这三天的时间内加班的话,是可以享受3倍薪酬的!
投稿:chuanbeiol@163.com
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